L?usine de textile New Island Clothing Ltd., a décidé de licencier 160 de ses ouvriers. Raisons évoquées : une appréciation de la roupie par rapport à la livre sterling et une compétition féroce engagée par les pays de l?Asie dans le textile-habillement. Par cette décision, la direction de ce fabricant de vêtements de Marks & Spencer espère demeurer compétitive sur le marché. La direction explique que la roupie a apprécié de 20 % par rapport à la livre sterling, ce qui affecte la profitabilité de l?entreprise car l?Angleterre est son principal marché d?exportation. Après avoir indemnisé les travailleurs pour leur nombre d?années de service, la direction a mis en place un plan d?accompagnement pour aider les ouvriers à trouver un emploi alternatif ou à se convertir dans un autre secteur. Plusieurs possibilités de réembauche ont été proposées aux licenciés lors d?un atelier de travail qui a eu lieu lundi dernier.

Au ministère du Travail et des Relations industrielles, on insiste sur le fait que les licenciés n?ont pas jusqu?ici déposé des plaintes. Ils apprécient l?encadrement mis à leur disposition dans ce moment difficile. Les ex-ouvriers ont aussi été initiés à la possibilité de devenir des petits entrepreneurs. C?est vendredi dernier que la direction de la New Island Clothing Ltd a pris la décision d?informer le ministère du Travail et des Relations industrielles de son intention d?effectuer un dégraissage de son personnel.