Et si le départ de Gérard Sanspeur de la direction du Board of Investment (BOI) servait à quelque chose ? Nous éviterons les supputations pour savoir à qui profite cette démission et ce qui a pu se tramer au National Security Service. Nous l?abordons ailleurs. Allons à l?essentiel? à l?avenir du BOI. Et conjuguons-le avec celui d?Enterprise Mauritius (EM).

La mission des deux organismes converge. Le BOI s?occupe d?identifier des investisseurs étrangers et locaux, de les aider à franchir les différentes étapes administratives. Tandis qu?EM se charge de défricher le terrain pour nos sociétés, les conseiller sur leur gestion, identifier les marchés et les segments porteurs. Chacun a son réseau de représentants à l?étranger. Ce sont des institutions jumelles poursuivant un même objectif : aider des entreprises et des entrepreneurs à faire du business ! La logique voudrait donc qu?elles s?unissent.

À vrai dire, la collaboration a déjà commencé. Il y a quelques semaines, l?initiative était venue du BOI, qui s?occupait jusque-là de la stratégie de Market Development pour Maurice. Ce dernier a volontiers rétrocédé à EM l?arpentage, les Salons internationaux à la recherche des clients pour les centres d?appels mauriciens ou de joint-venture avec des businessmen étrangers. Voilà qu?Amédée Darga, le président d?EM, parle cette semaine de faire travailler en « synergie » les 13 représentants étrangers des deux institutions. C?est déjà le début d?une collaboration plus poussée. Alors pourquoi ne pas parler de la fusion des deux institutions ?

Small is beautiful, nous n?allons pas dire le contraire. Mais les bienfaits d?une telle collaboration, la force de frappe en réflexion stratégique et opérationnelle qu?elle représenterait, devrait convaincre nos décideurs d?y réfléchir. Toutefois, le BOI est à la fin de sa réflexion stratégique sur son rôle et ses opérations futures. Il sait où il va.

EM va devoir, comme l?a fait le BOI, faire une introspection et une prospection pour savoir ce qu?elle peut prétendre faire avec les ressources humaines et matérielles dont elle dispose. Elle ne le fera qu?après s?être sortie des recrutements dans lesquels elle se dépêtre depuis des mois ! Mais le jeu en vaut la chandelle. Si EM adopte en effet une vraie culture no bullshit comme les entreprises privées efficaces et qu?elle la communique au BOI, on pourra s?attendre à un feu d?artifices d?idées et d?initiatives.

Après tout c?est bien de cela dont l?économie a besoin !