Huit heures de discussions?

La négociation entre la direction de Mauritius Post Ltd (MPL) et les dirigeants du Front commun des syndicats des postiers n?a pas été facile. Ces derniers acceptent néanmoins de geler leur demande d?augmentation salariale de 35 % pour accepter leur transfert à MPL.

Interrogé, hier, à l?issue de cette réunion marathon, le président de MPL, Kishore Pertab, déclare qu?il a pu convaincre les syndicats que l?augmentation de 35 % serait au détriment de ceux au bas de l?échelle. MPL propose aux employés l?augmentation salariale préconisée par le Pay Research Bureau (PRB), soit 18 %. Celle-ci correspond d?ailleurs aux recommandations de KPMG.

Cette décision prend effet en mars prochain. MPL propose aussi aux postiers une allocation incitative de Rs 900 et un point d?augmentation salarial additionnel lorsqu?ils rejoignent la compagnie.

Les dirigeants syndicaux se sont montrés favorables à cette proposition mais ont insisté pour que les négociations se poursuivent autour de leurs conditions de service. La direction de MPL précise que ces dernières ne seront pas en dessous de ce que recommande le rapport du PRB.

Malgré cette promesse, les syndicats préfèrent se rencontrer de nouveau demain pour finaliser le dossier.