?Développer nos logiciels à Maurice nous coûte 100 % plus cher qu?en Inde. Mais vous êtes bilingue et vous êtes dans un fuseau horaire qui permet de bien travailler avec l?Europe.? Malgré les coûts, ce sont là des arguments de poids avancés par Senthil Nalasamy, directeur du département de développement des logiciels d?Infosys. Pour preuve, la compagnie se dit prête à employer un minimum de 600 informaticiens mauriciens.

Mais pour l?heure, les ressources humaines se font rares dans ce créneau : ?Nous ne trouvons qu?environ une cinquantaine de Mauriciens par an?, dit le cadre. ?L?année dernière, nous avons envoyé 100 Mauriciens diplômés en informatique poursuivre des études au QG de la formation d?Infosys à Mysore. Seuls 41 ont réussi après une formation d?environ quatre mois.?

Senthil Nalasamy ne désespère pas de trouver 100 informaticiens dans les années à venir, afin de développer le site qui a été octroyé par le gouvernement à Infosys à Albion. Cette année encore, la compagnie indienne envoie 74 Mauriciens à Mysore. Fraîchement diplômés en informatique de l?université de Maurice, il suivront une formation, au terme de laquelle seuls 55 prendront part à des examens. ?Ceux qui réussiront seront automatiquement employés par Infosys de Maurice?, a affirmé Senthil Nalasamy lors d?une cérémonie à l?université de Maurice, hier.

Comme c?était le cas l?année dernière, ils seront logés, nourris et blanchis aux frais de la compagnie indienne. Le gouvernement mauricien réglera la note pour leur billet avion.

La formation de chaque étudiant coûte Rs 150 000 à Infosys. Toutefois, nombre de ceux qui réussissent aux examens et qui sont par la suite recrutés par Infosys Maurice ne lui restent pas fidèles. Ainsi, plusieurs des 41 informaticiens formés l?année dernière ont déjà quitté la compagnie.

Le ministre des Télécommunications et de la Technologie informatique, Etienne Sinatambou, devait toutefois dissuader les nouveaux stagiaires de suivre cet exemple : ?Ce n?est pas n?importe qui qui est choisi par cette firme indienne. Elle recrute toujours les meilleurs cerveaux.?

Mais déjà, six des 80 Mauriciens choisis au départ se sont désistés et deux des meilleurs étudiants retenus pour la formation ne sont pas tout à fait certains de poursuivre une carrière dans le développement des logiciels. Shobna Jadunundun, 22 ans, diplômée en électronique et en communication, a ainsi accepté la bourse uniquement pour tâter le terrain, tout comme Gérald Koon Sun Pat qui est titulaire d?un diplôme en génie électrique et électronique.

La compagnie emploie actuellement un peu moins de cent Mauriciens. Ce géant indien de l?informatique coté à la NASDAQ compte 40 000 personnes à travers le monde.