La situation dans laquelle se trouve actuellement la compagnie nationale d’aviation ne devrait aucunement être imputée aux employés. C’est ce qu’a soutenu l’intersyndicale d’Air Mauritius qui était face à la presse, le jeudi 1^er octobre. La faute, selon les syndicalistes, reviendrait aux «décisions stratégiques» prises, dont le hedging.

«7,7 millions d’euros des 9,8 millions d’euros de pertes encourues pour le trimestre d’avril – juin 2015 sont dues au hedging. Or, le marché du pétrole étant volatil, on ne peut pas faire du hedging pour une longue période», a affirmé Maheswar Ram, président de l’intersyndicale qui regroupe cinq syndicats. Il dit souhaiter qu’une commission d’enquête sur le hedging soit mise sur pied.

Maheswar Ram a également déploré le licenciement d’une cinquantaine d’employés d’Airmate ainsi que l’emploi d’une trentaine d’étrangers dans le département d’ingénierie. «Air Mauritius aurait pu former des Mauriciens. Cela aurait permis à la compagnie de faire des économies.»

Enfin, l’intersyndicale a réclamé une table ronde avec les membres du board et le gouvernement. «Au cas contraire, on n’aura pas d’autre choix que d’aller vers une grève.»