Depuis que les femmes travaillent, les enfants sont laissés à eux-mêmes. Est-ce une réalité dans notre société ?

Depuis que les femmes travaillent, beaucoup de choses ont changé ! Et en bien, j?espère ! La structure familiale ne cesse d?évoluer : famille monoparentale, famille recomposée? Le rôle et la place des uns et des autres bougent. Dans certains foyers, la femme travaille beaucoup, et c?est le père qui est plus présent. Cela aurait été inconcevable il y a quelque temps. Si les deux parents sont pris dans leur travail, cela devient difficile de gérer la maison, les enfants, le ménage, les courses, et les loisirs. Et si cela entraîne les enfants à passer des heures devant la télévision, c?est un problème. Tout est question d?organisation. Définir qui fait quoi dans la maison, en déléguant aux enfants certaines tâches, peut aider à avoir du temps pour se retrouver en famille. Ce qui compte, c?est la qualité du temps que l?on passe ensemble, plus que la quantité. Si l?enfant sait qu?il aura, à un moment donné de la journée, un temps et un espace pour se dire, il le comprend et le gère bien. Il peut ainsi vivre les absences de ses parents sans angoisse. Attention aussi à trop gâter son enfant, de lui donner des cadeaux sans réelle raison, juste pour combler son absence.

Comment équilibrer l?univers professionnel et l?univers privé ?

Lorsqu?on a l?impression d?être pris dans cette « tourmente » ? gérer à la fois sa vie privée et sa vie professionnelle ? c?est important de faire le point. Tout d?abord, quelles sont les motivations que nous avons par rapport à notre travail ? Pourquoi est-il important pour nous ? Il y a certainement la réponse financière, mais il peut y avoir d?autres intérêts comme la réussite sociale, l?épanouissement personnel. Parallèlement, notre univers personnel est fait de divers éléments : les enfants, notre couple, trouver du temps pour la famille élargie, pour s?occuper de soi-même. C?est loin d?être simple ! Aujourd?hui, les femmes travaillent plus et il y a un partage des tâches à la maison : le mari peut s?occuper davantage des enfants le matin. La femme se chargerait plus des repas et du retour de l?école. Quant aux enfants, ils peuvent être responsabilisés sur des choses précises comme faire leur chambre, ou mettre le couvert. Ce sont des petites choses qui peuvent soulager la femme dans son emploi du temps ! Tout est une question d?organisation et de communication au sein de la famille. Si chacun joue son rôle dans cette organisation, cela peut même être valorisant. À la maison comme au travail, il faut arriver à définir certaines priorités, car il ne faut pas s?oublier soi-même derrière ce planning chargé ! S?aménager des moments de détente, parfois en famille, mais aussi parfois seul, c?est essentiel, et cela permet de repartir « au front » avec une énergie renouvelée.

Est-ce qu?on peut détacher le travail de la famille ?

Il ne faut pas opposer les deux. Au travail ou à la maison, nous sommes la même personne, et si je passe six heures par jour à vivre des choses dans mon travail, j?aurai envie d?en parler à mon mari et à mes enfants? Vie professionnelle et vie privée peuvent se nourrir l?une de l?autre. Elles doivent s?équilibrer. Une femme qui va au travail en étant inquiète pour son bébé resté à la maison, ou pour autre chose, n?arrivera pas à se concentrer au travail. Et il n?y aura pas cet équilibre. Le contraire est aussi inquiétant. La femme qui vit un stress quotidien au travail et qui le « ramène » à la maison, ce n?est pas l?idéal.

Certaines femmes ont peur de faire de la politique. Est-ce légitime ?

Faire de la politique, c?est être sans cesse sur le terrain, à l?écoute des autres. C?est travailler tard le soir, souvent le dimanche. C?est aussi être disponible dans l?urgence. L?engagement que l?on prend correspond à celui de beaucoup d?autres corps de métier, où les responsabilités sont importantes et où il faut être disponible. La femme qui veut faire de la politique fait un vrai choix, qui concerne aussi sa famille, puisque cela les touche directement. Dès que tout cela a été discuté et décidé en famille, et si la femme est soutenue par son entourage, elle pourra s?engager.

Ne pas avoir d?enfants ou ne pas se marier, serait-ce une solution pour les femmes qui veulent faire carrière ?

Toute personne peut décider de se consacrer à sa vie professionnelle, et ne pas fonder de famille. Mais cela doit être un choix libre, réfléchi et assumé. Par contre, une femme qui sacrifie sa vie familiale parce qu?elle pense qu?il n?y a pas d?autres solutions, c?est dommage. Nous avons la chance à Maurice de trouver des gens de confiance ? grand-mère, belle-mère ou même garderie ? pour garder nos enfants. Et s?il y a une bonne entente dans le couple et que les tâches domestiques sont partagées, c?est jouable ! Le 8 mars, nous célèbrerons la Journée de la femme. Prenons enfin conscience que la femme ne doit plus choisir entre vie privée et vie professionnelle. Son chemin vers l?épanouissement passe par la conciliation des deux?